OKVIP Tuyển Dụng Hành Chính – Thông Tin Mới Nhất Về Vị Trí

OKVIP tuyển dụng hành chính

OKVIP tuyển dụng hành chính – Đây là cơ hội cho tất cả những ứng viên quan tâm và muốn được làm việc trong tập đoàn hàng đầu. Chắc chắn đây sẽ là cơ hội tuyệt vời để bạn phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực truyền thông và giải trí. Đừng bỏ lỡ, hãy ứng tuyển ngay để trở thành một phần của gia đình Tập đoàn OKVIP!

Thông tin cụ thể cập nhất mới nhất từ OKVIP

OKVIP tuyển dụng hành chính kèm với các thông báo thông tin chi tiết và cập nhật mới nhất về các cơ hội việc làm trong lĩnh vực hành chính. Hãy cùng tìm hiểu những thông tin thú vị và hấp dẫn từ tập đoàn này.

Chi tiết về công việc vị trí hành chính OKVIP

Vị trí hành chính tại OKVIP đóng một vai trò quan trọng trong việc duy trì hoạt động của công ty một cách suôn sẻ. Dưới đây là các quy định cụ thể được thông báo trong các văn bản tuyển dụng của OKVIP cho vị trí hành chính.

  • Quản lý ký túc xá của nhân viên, thực hiện kiểm soát và đảm bảo an toàn.
  • Điều hành đội vệ sĩ và lên kế hoạch cụ thể cho từng ca trực để đảm bảo an toàn cho nhân viên.
  • Thực hiện quản lý kho và mua sắm đồ dùng, lập kế hoạch chi tiết và mua sắm linh hoạt.
  • Quản lý lái xe, phân công tài xế và quản lý giá cả cho từng tuần, từng tháng.
  • Quản lý đội tạp vụ, kiểm tra vấn đề lau dọn, sắp xếp nội thất và đồ đạc phòng ban.
  • Tính toán lương cho nhân viên bằng cách theo dõi thực hiện chấm công và tổng hợp hàng tháng.
  • Hỗ trợ nhân sự mới bằng cách liên lạc, lấy thông tin, nguyện vọng và sắp xếp chỗ ăn ở.
OKVIP tuyển dụng hành chính với các chế độ đãi ngộ cực tốt
OKVIP tuyển dụng hành chính với các chế độ đãi ngộ cực tốt

Yêu cầu cụ thể cho ứng viên vị trí hành chính

Dưới đây là các yêu cầu cụ thể đối với vị trí tuyển dụng hành chính tại tập đoàn OKVIP. Nhằm đảm bảo chọn lựa được nhân sự phù hợp nhất cho công ty:

  • OKVIP tuyển dụng hành chính là nam/nữ, ở độ tuổi dưới 30, công dân mang quốc tịch Việt Nam hoặc Campuchia.
  • Địa điểm làm việc cụ thể của ứng viên tại Mộc Bài, Campuchia.
  • Ứng viên cần sử dụng thành thạo máy tính và các phần mềm văn phòng, có kiến thức cơ bản về mạng xã hội.
  • Am hiểu và sử dụng được 2/3 trong số các ngôn ngữ như tiếng Việt, tiếng Campuchia và tiếng Trung Quốc.
  • Có khả năng giao tiếp tốt, tinh thần trách nhiệm cao. Kỹ năng xử lý vấn đề nhanh chóng, khoa học.

Mức lương cụ thể cho vị trí công việc

Mức lương hấp dẫn cũng chính là điểm nhấn quan trọng trong chương trình OKVIP tuyển dụng hành chính lần này. Cụ thể, mức lương và chế độ thưởng được nêu rõ.

  • Lương thử việc: 27.000.000 VND/tháng, thử việc trong vòng 2 tháng.
  • Lương chính thức sau hết thời gian thử việc là 30.000.000 VND/ tháng.
  • OKVIP còn có chính sách thưởng thêm dựa trên thâm niên làm việc. Trong năm đầu tiên, nhân viên sẽ được thưởng 10.000.000 VND, năm thứ hai tăng 20.000.000 VND và năm thứ ba là 50.000.000 VND. 
Mức lương tại tập đoàn OKVIP hiện cao nhất thị trường
Mức lương tại tập đoàn OKVIP hiện cao nhất thị trường

Quyền lợi cụ thể vị trí tuyển dụng hành chính tại OKVIP

Quyền lợi của vị trí OKVIP tuyển dụng hành chính không chỉ bao gồm mức lương hấp dẫn mà còn có những chế độ đãi ngộ đặc biệt. Nhằm tạo điều kiện thuận lợi và nâng cao chất lượng cuộc sống của nhân viên. Dưới đây là một số quyền lợi đang được cung cấp:

Chính sách thưởng ngày lễ tết, sinh nhật

Trong các dịp ngày lễ tết và sinh nhật tập đoàn OKVIP cho phép nhân viên được nghỉ làm và tổ chức tặng quà và tiền thưởng cho các nhân viên, bao gồm cả nhân viên hành chính. Điều này cũng là một trong những hành động thực hiện cam kết của OKVIP tuyển dụng hành chính để mang đến môi trường làm việc thoải mái và tốt nhất cho nhân sự. 

Thưởng nóng theo kết quả công việc

OKVIP thiết lập ra chính sách thưởng nóng nhằm khuyến khích và động viên nhân viên làm việc hiệu quả, đạt được kết quả cao trong công việc. Khi nhân viên hoàn thành công việc đúng tiến độ hoặc vượt qua các chỉ tiêu đã đề ra sẽ được nhận thưởng nóng từ OKVIP. 

Thưởng nóng không chỉ là động lực mạnh mẽ để thúc đẩy nhân viên làm việc chăm chỉ, mà còn là cam kết của OKVIP trong việc nâng cao hiệu suất làm việc của toàn bộ tổ chức. Đây là một phần của nền văn hóa doanh nghiệp tích cực, chủ động đồng hành cùng sự phát triển của nhân viên.

Tăng lương theo định kỳ quý, năm

Khi OKVIP tuyển dụng hành chính cũng nêu rõ chính sách tăng lương định kỳ cho nhân sự. Những đợt xét tăng lương được thực hiện định kỳ theo từng quý, hàng năm để tạo điều kiện cho nhân viên có cơ hội cải thiện mức thu nhập theo thời gian và nỗ lực làm việc của bản thân.

Các quyền lợi khác kèm theo

Ngoài những quyền lợi cơ bản, nhân viên hành chính tại OKVIP còn được hưởng một số chính sách về quyền lợi khác kèm theo như:

  • OKVIP tuyển dụng hành chính và cung cấp chỗ ở và ăn uống miễn phí, toàn bộ chi phí sinh hoạt sẽ do tập đoàn hỗ trợ. Điều này giúp ứng viên tiết kiệm chi phí đáng kể so với việc tự lo tổ chức chỗ ở và ăn uống bên ngoài.
  • Nhân viên sẽ được nghỉ phép về thăm gia đình và quê hương trong thời gian 15 ngày khi có thời gian làm việc từ 6 tháng trở lên. Nếu không sử dụng quyền nghỉ phép, nhân viên sẽ được nhận khoản tiền thưởng tương đương 10.000.000 VND.
OKVIP tuyển dụng hành chính đi kèm rất nhiều quyền lợi 
OKVIP tuyển dụng hành chính đi kèm rất nhiều quyền lợi

Cách thức ứng tuyển khi OKVIP tuyển dụng hành chính

Sau khi nắm vững về vị trí cũng như các chế độ chính sách liên quan vâng cảm thấy phù hợp. Bạn hãy nhanh tay ứng tuyển. Để đăng ký nhận phỏng vấn khi OKVIP tuyển dụng hành chính, ứng viên chỉ cần thực hiện các bước sau đây:

Điền đầy đủ thông tin tin vào mẫu ứng tuyển

Tại trang web chính thức của tập đoàn, trong thông báo OKVIP tuyển dụng hành chính, ứng viên sẽ tìm thấy đầy đủ thông tin về mô tả công việc yêu cầu chi tiết, số lượng nhân viên cần tuyển.

Tập đoàn sẽ đính kèm một biểu mẫu đăng ký thông qua Google Form. Bạn chỉ cần chọn biểu mẫu của vị trí hành chính và điền đầy đủ thông tin theo yêu cầu. Sau đó, chờ đợi phản hồi từ bộ phận nhân sự của OKVIP.

Xem thêm: OKVIP Tuyển Dụng Hành Chính – Thông Tin Mới Nhất Về Vị Trí

Quy trình đăng ký chờ phỏng vấn

Rất nhiều người thắc mắc không biết quy trình tuyển dụng và phỏng vấn tại OKVIP sẽ diễn ra như thế nào. Điều này cũng dễ hiểu vì đây là tâm lý chung của tất cả ứng viên. Để giúp bạn giải đáp, mời bạn theo dõi nội dung dưới.

  • Gửi CV đến địa chỉ email hoặc điền trực tiếp thông tin vào mẫu tuyển dụng hành chính của OKVIP.
  • Chờ nhân sự liên hệ để sắp xếp lịch phỏng vấn cho vị trí OKVIP tuyển dụng hành chính.
  • Nhận thông tin về kết quả buổi phỏng vấn cho vị trí nhân sự, sẽ có từ 5-7 ngày sau khi tham gia phỏng vấn.
  • Hoàn thiện hồ sơ và giấy tờ theo yêu cầu sau khi trúng tuyển.
  • Được hướng dẫn địa điểm làm việc chính thức và thời gian cụ thể sau khi được nhận.
Liên hệ OKVIP ngay để biết thêm thông tin tuyển dụng
Liên hệ OKVIP ngay để biết thêm thông tin tuyển dụng

Trên đây là tổng hợp chi tiết về cơ hội khi OKVIP tuyển dụng hành chính. Với mức đãi ngộ hấp dẫn và điều kiện làm việc tốt, đây là một công việc hứa hẹn mang lại sự ổn định cho ứng viên. Hãy nhanh chóng ứng tuyển vào vị trí nhân viên hành chính tại OKVIP để khám phá những cơ hội thăng tiến hấp dẫn!